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马鞍山:做足硬功课增强软实力 用心用情用力打造靓丽“警”色

发布时间:2022-03-05 23:30:10作者:佚名来源: 安徽省公安厅

  2021年,马鞍山市公安局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,聚焦建党百年安保主题主线,围绕公安队伍革命化正规化专业化职业化建设,始终锚定争当长三角城市平安建设“模范生”、法治公安“排头兵”的责任目标,有力有效锻造建警之魂、治警之要、立警之本、育警之基,用心用情铸造忠诚本色、过硬成色、为民底色、爱警暖色,为加强和改进新时代公安工作提供了坚强的政治、思想和组织保证。

  铸牢“建警之魂” 对标对表擦亮忠诚本色

  理论武装定向发力。马鞍山市公安局党委始终将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,依托党委会“第一议题”、理论中心组学习、读书班等载体跟进学习,创新运用情景党课、重走总书记考察马鞍山路线等学习方式,不断推动理论武装走深走实、见言见行,教育引导党员干部牢记初心使命,增强全警高举旗帜、听党指挥、忠诚使命的坚定信念。

  政治轮训全员覆盖。市公安局出台政治轮训规定,采取“早晨出操、白天学习、晚上研讨、结业测评”集中学习模式,请专家、开专题、设专场,对全局民警开展分批次、封闭式政治轮训21期,集中接受“政治洗礼”,确保政治教育、党史教育、警示教育、英模教育一体推进。

  学做结合严守规矩。坚决贯彻中央和省市关于严明政治纪律的要求,制定加强党委班子政治建设实施意见、党委工作规则、意识形态工作责任制等制度规范,健全完善督办工作机制,推深做实党史学习教育、新一轮深化“三个以案”警示教育,扎实开展肃清流毒影响排查整治,切实做到“五个必须”,严防“七个有之”,确保总书记的重要指示和党中央的重大决策部署得到不折不扣贯彻落实。

  狠抓“治警之要” 从严从实淬炼过硬成色

  管党治警主责主抓。成立党建工作领导小组、全面从严管党治警领导小组,建立反腐败联席会议、内部巡察、队伍分析研判、三级绩效考评等57项规范制度,构建了党委全面监督、纪检监察部门专责监督、职能部门专职监督、基层组织日常监督、党员民主监督的大监督体系。狠抓省公安厅党委、市委政法委政治督察反馈问题整改,全力推动解决政治、思想、组织、作风等方面问题。

  教育整顿严督严抓。突出“四项任务”,抓好“三个环节”,高质高效推进教育整顿各项任务措施全面落实落地,整治顽瘴痼疾125个,全力扶正祛邪、清除害群之马,警营正气有力弘扬,队伍面貌焕然一新,教育整顿工作成效得到中央、省、市各级督导组的充分肯定,市公安局教育整顿获评全市“优秀”等次,省公安厅政治督察给予市公安局党委领导班子有凝聚力、战斗力强、正气充盈的高度评价。

  规范执法常态常抓。秉持“抓执法就是抓队伍、抓队伍必须抓执法”的工作理念,持续推进执法规范化建设,先后出台执法办案积分制结果运用办法、执法全流程管理工作办法等制度规范,通过正面激励引导与刚性问责约束,扎紧织密执法权力运行的笼子;市县两级执法办案管理中心全部建成运行,案管中心巡查通报、督促整改作用不断凸显;试点推行派驻法制员机制,研发和搭建10个执法办案环节中的数据模型,实现了对执法关键环节的智能监督和闭环管理。

  牢记“立警之本” 聚焦聚力厚植为民底色

  紧扣民意“着力点”。开展警民连心“三个一”实践活动,走访群众4万余人次,帮助解决急难愁盼问题631件,以实际行动架起警民“连心桥”。依托警务效能监察中心,健全完善智慧民意警务机制,上线“3110110”民意热线与民意系统,全年发送回访短信60.8万余条,回访群众6万余人次,整改群众不满意事项2000余件,切实形成对民意的规范化、法治化、专业化管理。

  守护民生“安全线”。以“守护平安”行动为载体,严厉打击整治各类突出违法犯罪活动。坚持“小案不小看、小案不小办”,完善小案侦办机制,破获传统盗抢案件469起,为群众挽回经济损失300余万元,2个集体分别被公安部授予“全国公安机关扫黑除恶专项斗争成绩突出集体”“‘我为群众办实事’成绩突出集体”。打击治理跨境赌博“4.02”国督专案顺利摘牌,国督“11.18”专案获评“全国打击银行卡犯罪十大精品案例”,“4.07”跨省开设流动赌场案一次性查扣赌资创全省纪录,受到公安部贺电表扬。

  拓宽民事“服务面”。持续推出一网通办、一窗通办、一机通办等“放管服”改革举措。在市县政务服务中心设立“企业合成服务窗口”,将11个派出所窗口整合成“综合窗口”,实现治安、交管、出入境业务办理“三合一”。优化营商环境,创新开发 “双码+刷脸入住”旅馆入住登记系统,破题办理首张民宿特种行业许可证,户籍事项实现长三角跨省通办。

  落实“育警之基” 创先创优凸显爱警暖色

  坚持素质提升强警。深化全警实战大练兵,抓实常规培训、训练考核。采取“下沉送教”“驻点帮扶”“双约训练”等方式,着力练就克敌制胜硬功夫,实现素质强警。在全省最小作战单元现场处置模拟考核中,警情处置合格率100%,民警中级达标率100%。在全省率先实施辅警队伍优化提升工程,完成测评考试、合同转换、层级套改,圆满完成首次辅警层级评定换装授衔仪式,辅警管理迈入规范化、制度化、法治化轨道。

  坚持文化建设育警。举办警察文化节,开展“最美”人物故事分享、微视频展播、合唱展演、微党课评选等系列警营活动,提升全警幸福指数;成功举办全市公安机关首届警体运动会,全局13支代表队500余名民警、辅警同场竞技,营造了和谐向上的浓厚氛围,受到全警点赞好评。

  坚持保障从优惠警。精准推进战时爱警暖警工作,围绕重要时间节点,组织慰问集体140个、个人1116名,发放慰问金122.3万余元;开展“皖警行 悦警心”系列战时心理健康服务活动,深入一线执勤执法单位,提供个性化心理服务;成立维护警权工作队,将维权保障机制作为落实从优待警的重要举措;积极发挥工会的桥梁和纽带作用,民警、辅警一视同仁全部纳入工会福利保障,持续把爱警工作做到民警、辅警心坎上。

  坚持正向激励聚警。注重激励与培育并用,坚持在一线考察识别干部,用足用活用好职级改革政策。强化岗位创先争优,周克武劳模创新工作室被命名为长三角地区劳模工匠创新工作室,队伍中涌现出“全国公安系统二级英雄模范”杜昌来、全省优秀党务工作者潘幸生等一批先进典型,极大激发队伍干事创业的内生动力。

  下一步,马鞍山市公安局将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,矢志不移当好长三角“白菜心”的奋力建设者和忠诚守护者,以更加昂扬的姿态护航新征程、建功新时代,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。


原文链接:http://gat.ah.gov.cn/jwzx/jyfc/40520853.html
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